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Introduire une idée

Direction générale

Josée Girard  (1).jpg

Gérer une organisation philanthropique, c’est conjuguer plusieurs priorités stratégiques en relation avec les conditions socio-économiques et humaines du milieu. Cela signifie assurer une croissance soutenue de notre développement philanthropique, offrir un soutien structuré et bienveillant à nos bénévoles et membres du conseil d'administration, maintenir l’engagement de notre équipe d’ambassadeurs, et bâtir des relations de confiance durables avec nos partenaires locaux et régionaux, parties prenantes régionales.

 

Une réputation solide et durable ne repose pas uniquement sur l’image ou les outils de communication. Elle s’enracine dans une culture organisationnelle forte, dans des valeurs clairement définies, et dans des comportements qui y sont fidèlement alignés. Les Fondations communautaires, bien que souvent discrètes, sont les véritables moteurs de votre impact dans la collectivité.

 

Philanthropie Lanaudière s’appuie sur plusieurs piliers clés qui favorisent sa croissance continue. Un leadership collaboratif qui enrichit nos partenariats régionaux, une écoute active des besoins de nos parties prenantes qui renforce notre crédibilité auprès des organismes et des créateurs de fonds, ainsi qu’un profond esprit de solidarité qui guide toutes nos actions. Au fil des années, Philanthropie Lanaudière a su s’ancrer dans la dynamique lanaudoise et faire sa marque à l’échelle québécoise et canadienne. Cette reconnaissance renforcit la crédibilité et la notoriété de notre organisme et permet d’accueillir de nouveaux créateurs de fonds, ce qui nous ravit.

 

Dans un contexte marqué par l’incertitude, il est plus que jamais essentiel de se rassembler, de s’épauler, de partager nos acquis et nos compétences. Nous avons beaucoup reçu ; il est maintenant temps de redonner à notre région. C’est par cet élan de générosité collective que nous pourrons, ensemble, offrir une petite part d’éternité.

Conseil d'administration

Notre conseil d’administration est composé de personnes engagées et passionnées qui mettent leur expertise au service de notre mission. Leur rôle est d’assurer la bonne gouvernance de l’organisation, de veiller à la transparence de nos actions et de guider le développement de nos projets.

Chaque membre apporte une expérience unique et une vision complémentaire, permettant de prendre des décisions éclairées et alignées avec les besoins de la communauté. Leur implication est essentielle pour garantir que chaque don et chaque fonds soient utilisés de façon responsable et stratégique.

Ensemble, ils forment une équipe de leadership solide, dédiée à bâtir un avenir plus solidaire et à soutenir la réalisation de nos initiatives.

Jean Beaudoin, Président

Depuis plus de 35 ans, M. Jean Beaudoin a su collaborer au développement corporatif et sociale et ce, tant au niveau régional que provincial. Ce dernier est définitivement un ardent défenseur et promoteur des valeurs coopératives.

Micheline Charpentier, Administratrice

Forte de plus de 45 ans d’implication dans la communauté du Sud de Lanaudière, Mme Charpentier a œuvré dans les domaines de la santé, de l’éducation, du milieu communautaire, culturel et du développement économique. Son parcours chez Desjardins et en politique municipale lui a permis de bien comprendre les besoins du milieu. Elle poursuit avec fierté son engagement au sein du conseil d’administration de Philanthropie Lanaudière afin de contribuer au mieux-être collectif.

Catherine Gaudet, Administratrice

Passionnée par les arts et la gestion, Catherine Gaudet contribue depuis plus de dix ans au rayonnement culturel de la région de Lanaudière. À la tête de la SODAM depuis 2021, elle dirige avec brio des projets rassembleurs et des initiatives novatrices en médiation culturelle. Titulaire d’une maîtrise en administration, d’un DESS en gestion et d’un baccalauréat en histoire de l’art, elle met son expertise au service du développement culturel. Sa vision stratégique et son sens de la gouvernance renforcent l’accessibilité et la vitalité du milieu artistique.

Robert Saint-Aubin, Administrateur

EN ATTENTE

Mireille Asselin, Administratrice

EN ATTENTE

René Martin, Trésorier

M. Martin voit le développement d’organismes communautaires pérennes grâce à la philanthropie comme une source de vitalité de sa région.

Reconnu pour son haut niveau de connaissance fiscale, cela n’empêche pas M. Martin de participer activement aux développements des organismes de sa région.

Isabelle Milliard, Administratrice

Mme Isabelle Milliard cumule plusieurs années d’expérience en gestion, en événementiel et en philanthropie.

Elle est constamment animée par un désir de collaboration afin d’améliorer la communauté et la rendre plus inclusive.

Sylvain Riendeau, Administrateur

M. Riendeau cumule 23 ans d’expérience en gestion de projets dans les télécommunications et le génie urbain. Enseignant en génie civil au Cégep de Joliette dès 2006, il en a coordonné le département avant de devenir directeur adjoint en 2017, puis directeur du Cégep régional de Lanaudière à Joliette en 2019. Il s’implique activement dans sa communauté sur les plans sportif, culturel et philanthropique.

Francis Grégoire, Administrateur

EN ATTENTE

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